働き方改革

国会は終盤戦へ　～働き方改革法案に賛成し、厚労大臣不信任に反対した理由～ 時事通信社
ゴールデンウィーク中に読んでおきたい！ハフポスト日本版オススメの『ビジネス記事』５選 rzoze19 via Getty Images
サイボウズ式：政府や会社のせいにして、「自分なりの働き方改革」から目を背けていませんか？ サイボウズ式
サイボウズ式：残業体質・新しい仕組みが生まれにくい！？ 役所の風土をどう変える？──世田谷区 せたがや若手自主勉強会メンバー、青野慶久さん、保坂展人区長
「働き方改革」なのに「有休」取れない日本人　有休消化率ランキング世界最下位 Yuya Shino / Reuters
「結果を出せば30分労働でもOK」ユニリーバの「幸せ」改革・島田由香さんが語る Kaori Sasagawa
サイボウズ式：生産性を評価しない上司には意見しよう、ダメなら職場を見限るしかない──ライフネット生命 出口治明さん、伊佐知美さん
都庁の「働き方改革」に議会も協力するため、本会議・委員会のスタートは10時に… Getty Images/iStockphoto

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「2次会に行こう」中京テレビが禁止 朝日新聞社

ライフスタイル

スノーピークはなぜ「野良着」を作ったのか。デザイナーが見つめる「働き方改革」と地場産業への思い Kazuhiro Sekine

これからの経済

ロート、ソフトバンク、ユニチャームも…　企業が「副業」を解禁する理由とは？ abematv
企業の「残業規制」48％が賛成、40％が反対。経営への支障や隠れ残業を懸念する声も。（調査結果）
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「会社を辞めてもいい」「死ぬのはいけない」　新社会人への助言ツイートに注目集まる Getty Images

これからの経済

仕事量は同じで人いない。残業できず、家での仕事が増えた。働き方改革で働き方が変わらないワケ（調査結果）
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連合をご存知ですか！？ RENGO
サイボウズ式：能力ではなく「24時間会社に捧げられるか」での評価は差別 白河桃子さん、青野慶久

これからの経済

会社で「安心・安全な場」をつくるのは、マネージャーの責任。 Kaori Sasagawa
日本の働きすぎは「管理職がマネジメントをしていなかった」から Kaori Sasagawa

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NHKの「働き方改革宣言」とは？ 時事通信社

これからの経済

サイボウズ式：「プレミアムフライデーってありがた迷惑ですよね？」と日経新聞で意見したら、経産省がやってきた サイボウズ式